現場の技術者に代わって書類・写真・図面の作成を行い、現場監督が現場に集中できるようにする役割です。本社（日向市）での勤務で、現場へ出るのは用件があるときだけです。
主な業務
- 工事書類の作成（施工計画書、打合せ記録、出来形管理資料など）
- 工事写真の整理、電子小黒板の運用、写真管理ソフトへの登録
- CADによる図面の修正・作成
- 電子納品データの作成と点検
- 発注者へ提出する書類の準備
- 現場の技術者との連絡、進み具合の確認
なぜこの職種があるのか
施工管理の仕事のうち、書類・写真・図面の作業は事務所でもできます。これを引き受けることで、技術者が現場にいる時間を増やせます。2024年4月から建設業にも時間外労働の上限規制が適用されており、現場の技術者の残業を減らすうえでも、この役割が要ります。
職場
本社は宮崎県日向市向江町1丁目200。勤務時間は8:00〜17:00（休憩90分／実働7時間30分）、年間休日133日。県外への転勤はありません。
こんな方に向いています
- 事務や書類作成の実務経験がある方
- パソコンでの作業（Excel・Word・CADのいずれか）に慣れている方
- 土木の経験は問いません。用語や書類の書き方は入社後に覚えられます。
| 職種 | 建設ディレクター |
|---|---|
| 募集人数 | 若干名 |
| 雇用形態 | 正社員（フルタイム） |
| 応募資格 | 高校卒業以上 |
| 歓迎する資格・スキル |
|
| 給与 | 月額220,000円〜400,000円 ※ 年齢、資格、経験、前職の年収等を元に総合的に判断し、決定します。 |
| 諸手当 | 資格手当（全29種類）、子ども手当（1人につき月20,000円）、健康維持手当（非喫煙者に対し月8,000円支給）、住宅手当、家族手当、通勤手当、時間外手当、現場手当、遠隔地手当、僻地手当 |
| 昇給・賞与 | 昇給 年1回（4月）／賞与 年2回（7月・12月／前年度実績 2.5ヶ月分） |
| 勤務時間 | 8:00〜17:00（休憩90分／実働7時間30分）休憩は10:00に15分、12:00に60分、15:00に15分の3回に分けて取ります。 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制、日曜・祝日、夏季、年末年始、有給休暇 年間休日126日＋有給休暇取得奨励日7日 ＝ 年間133日 有給休暇は入社6ヶ月後に10日付与 |
| 勤務地 | 本社（宮崎県日向市向江町1丁目200） 県外への転勤はありません。日向市本社勤務。 |
| 福利厚生 | 社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災）、退職金制度、建設業退職金共済、財形貯蓄、健康診断（年1回・現場従事者は年2回）、社用車貸与、社用携帯支給（通信費は会社負担）、制服支給、社員寮（日向市・宮崎市／空き状況によります） |
| 選考の流れ | 書類応募（履歴書・職務経歴書）→ 書類選考 → 面接（2回）→ 内定※ 面接は原則、平日日中に本社で行います。遠方の方はオンラインでも対応します。 |